百年企業“傳家寶”，致敬百年風華。

　　5月11日起，央視財經頻道重磅上線百集微紀錄片《紅色財經·信物百年》。由百年興業以來，百家企業的黨委書記、董事長親自出鏡，他們將各自企業的“傳家寶”帶到演播室現場，講述信物背后鮮為人知的感人故事，追溯紅色財經印記、探尋中國經濟脈絡。

　　今日為您講述“見證中國紡織改革的手提表”的故事。

　　信物名稱：手提表

　　信物傳承者：無錫一棉

　　信物年代：20世紀20年代

　　信物印跡：見證中國紡織工業改革

　　信物講述人：無錫一棉紡織集團黨委書記、董事長 周曄珺

　　1922年，轟轟烈烈的安源工人大罷工震驚了全國，成為中國共產黨領導工人運動的成功實踐，人們看到了工人階級的力量。在民族工商業匯聚的無錫，一塊手提表見證了工人自主意識覺醒的改革故事。

　　有著百年歷史的無錫一棉，這次帶來的信物是一塊老式手提表，它是老一輩民族實業家薛明劍于90多年前在無錫一棉的前身——申新三廠，推行改革時使用的計時器。

　　1919年，愛國實業家榮宗敬、榮德生兄弟在無錫古運河邊建起了一家棉紡織廠，命名為申新三廠。安源工人運動后，榮德生產生了勞工自治的構想，他任命年輕的薛明劍為廠總管。薛明劍是一名堅定的改革者，他興建宿舍，創辦工人夜校，任命專人管理手提表和搖鈴，嚴明勞動時間和制度，同時廢除封建的工頭制。

　　然而改革從不會一帆風順，利益受損的工頭聚眾鬧事，媒體將其渲染為“申三工潮”，一時鬧得滿城風雨。

　　中共上海地委的同志專程前往無錫，調查后發布聲明，“申三事件”不屬于工人運動，上海總工會不予支持，客觀上表明對改革的認可。薛明劍不知道的是，此時共產黨已經在無錫成立了黨支部，第一任支部書記就是他的親弟弟孫冶方（原名薛暮橋）。黨支部在西水墩開辦了無錫第一所工人夜校，工人中的先進分子在這里學習成長。工人的精神面貌從此改變了，他們每天踩著手提表指針的軌跡，準時走進工廠車間，走進晨校夜校。生活井然有序，工廠產量年年增長，工人自主精神的覺醒，推動勞工自治改革順利進行。

　　創新是企業的立身之本，改革是企業的發展動力。然而在他們生活的年代，空有報國熱情遠遠不夠，老一輩實業家的報國夢很快被現實擊得粉碎，申新三廠的改革也在侵華日軍的槍彈聲中化作泡影。手提表沒有隨著他們的實業夢想在歲月里蒙塵。1949年，無錫解放，申新三廠迎來了生命中最偉大的變革。

　　無錫解放前，有股東建議把工廠外遷，遭到榮德生、薛明劍等人的堅決反對。薛明劍聯合其他愛國實業家一起開展護廠運動。榮德生在報紙上公開宣布“工業機構決不遷往國外”。榮德生還特意坐車在無錫城兜了一圈，證實自己確實留在無錫。

　　在榮德生、薛明劍等人的努力下，工廠和設備都完好地交到人民政府的手中。工人階級的創業激情被真正激發，無錫一棉開啟了新的歷史使命。

　　一根紗、一座城、一段改革的風云歲月。手提表傳承了中國工人運動的紅色基因，見證了中國民族工業的發展。百年無錫一棉，一次次開創紡織領域的技術和管理先河。改革，為無錫一棉成為世界一流紡織企業，提供生生不息的強大動力。