法官發現，勞動者過分依賴協商解決給了欠薪方緩沖的時間是執行難的原因之一。還有些老板通過鉆法律的空子來欠薪，法院也無可奈何。

　　【法官釋法】“黑心老板”專設空殼公司欠薪　　

年關將近，農民工討薪難的新聞又不時傳來。現如今，不少農民工兄弟已經懂得拿起法律的武器維護自己的合法權益。可是官司勝了，并不意味著錢能順利地拿回來。法官通過大量案件的審理發現，討薪難，有時與維權方式和時機的選擇有很大關系。

講情面給了欠薪者“人間蒸發”時間

隨著法院執行力度的不斷加大，為農民工追回的血汗錢也越來越多，但依然有一小部分案件，難以有效執行。

法官發現，勞動者過分依賴協商解決給了欠薪方緩沖的時間是執行難的原因之一。許多農民工都是通過老鄉、朋友介紹找到工作，因此在欠薪事件發生后，或礙于介紹人的情面，或對司法程序不了解，不愿意直接通過司法程序解決問題，而是選擇以團體或個人的形式與包工頭或者公司交涉，想通過協商解決。這種不愿意拿起法律武器維權的態度，不僅讓欠薪方覺得農民工軟弱可欺，使得其違法行為更加肆無忌憚，更是給了欠薪方轉移資產，甚至“人間蒸發”的時間，導致進入執行程序時欠薪單位早已人去樓空，給執行造成很大阻礙。

為了欠薪專門設個空殼公司

執行難的另一個原因則是欠薪方鉆法律空子規避執行。法律規定，公司以其財產對公司債務承擔責任，而設立公司的股東只需要以自己對公司的有限出資來對公司債務負責。所以許多黑心老板就利用這一點，用自己設立的空殼公司與農民工簽訂合同，而很多農民工兄弟根本沒有注意到這一點，直至官司打到法院才恍然大悟。

由于合同的相對性原則，導致法院只能執行公司財產，然而空殼公司本身就是為了欠薪而設立，根本沒有多少財產，法院也無可奈何。

遭遇欠薪要早早舉報

討薪是一個費時費力的過程，如果農民工兄弟能把握好以下幾點細節，不僅能幫法院減小執行阻力、提高執行效率，而且能夠從根本上維護自己的合法權益，早日拿到血汗錢。

一是訂約要仔細，凡事留字據。與用工方簽訂正規的勞動合同是農民工保護自己權益的第一步，也是最關鍵的一步，簽訂合同時不能僅僅簽上自己的名字，還要閱讀合同內容，對于自己不理解的地方及時找人解答，避免因合同約定不明而導致的糾紛。盡量養成“凡事留字據”的習慣，在工作過程中要注意保存自己的考勤記錄、工資條等證據，在產生糾紛時可以證明自己的主張，維護自己的合法權益。

二是欠薪早舉報，維權靠法律。遭遇欠薪時，如果感覺老板有可能惡意拖欠，應盡快訴諸法律程序。第一步就是向勞動監察大隊進行舉報。我國法律一向注重保護勞動者的合法權益，《勞動爭議調解仲裁法》和《民事訴訟法》都規定了在仲裁和審判程序作出裁判之前，勞動者可以申請先予執行，但考慮到農民工兄弟對司法程序缺少了解，因此申請法律援助是一條依法維權的捷徑，在法律援助律師的幫助下，運用申請支付令、財產保全等法律手段及時控制住欠薪方的財產，將對人民法院的強制執行提供極大便利。

三是協助查線索，聯動促執行。進入執行程序后，如果欠薪方已經轉移財產、拒不露面，法院的強制執行措施往往因為無法查找到線索而難以施展，討薪難又會陷入“錢難找、人難尋”的執行窘境。執行難是一個社會問題，解決這個問題也需要社會各方面的協調配合，這其中就包括農民工兄弟和法院之間的協調配合：利用自己掌握的線索材料，及時與法官溝通，幫助法官查找線索，從而促進執行。來源：中工網