工作服如何分類？
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檸檬黃
2019-12-06 10:54:19
1、按樣式分類
緊身與寬松、前開與后開型、覆蓋與裸出型、拘束與開放型、接體與離體形、圓領與開襟型，上下裝分離與連體形等。
2、按市場分類
企業可按照工作服市場需求進行分類，即按工作服訂購方式的不同，可分為組織市場和消費者市場。
3、按性別分類
工作服裝明顯地顯有“男性女性化”趨向。當然，有些工作服可以不分男女，但工作服廠家為了照顧男女的不同生理特點，會在工作服裝中區分男式與女式。
4、按季節的分類
不同的季節，我們所穿得服裝款式都不一樣，而工作服裝也會隨之變化。在四季明顯的地區，工作服裝往往被分為三類，即夏裝、冬裝與春秋裝。而在一年只有冷暖兩季的地區，工作服裝則可分為暖季工作服裝與冷季工作服裝兩類。在熱帶地區，由于四季皆為炎夏，所以工作服裝實際上則只存在夏裝一種了。
5、按工種分類
這是在一個行業中部門不同，崗位、地位、身份可以進一步分類。如大酒店酒店工作服，又可分為前臺接待部、客房部、安保部、綜合部等都分為不同的工作服裝，而僅前臺接待部則又有行李生、門童、大堂經理、商務部收銀員、接待等。各自的工作服裝非常形象明確具體，不能混淆。
6、按面料分類
純紡織物、混紡織物、裘皮有其它材料。純紡織物有天然材料的棉、麻、毛、絲；化學纖維有滌綸、粘膠、錦綸、睛綸、氨綸、丙綸、特氟綸等。混紡織物是指以上各種材料中兩種及其以上混合而紡織成的織物、混紡織物更能適應工作服面料需求。
7、按功能分類
工作服裝因其使用功能的不同，大致可分為裝身禮儀和防護兩類。裝身禮儀用工作服裝用于社交，防護類工作服裝則是用于工作中的安全防護。
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